面试技巧2



面试技巧
面试前的准备一
接到面试电话
时时保持手机畅通、及时接电话、有礼貌、认真听清楚单位 名字、要求,然后迅速查找投简历的记录。 (一)迅速查找该企业的原始招聘广告。 (二)查找交通路线,以免面试迟到。 (三)整理文件包,带上必备用品。 (四)准备面试时的着装和个人修饰
进入单位(等待面试) 进入单位(等待面试)
到了办公区,最好径直到面试单位,而不要四处寻摸 进面试单位,若有前台,则开门见山说明来意,经指导到指定区域落座, 若无前台,则找工作人员求助。这时要注意用语文明,开始的“你好” 和被指导后的“谢谢”是必要的。不要向其索要材料或询问单位情况, 不要驻足观看其他工作人员的工作,不要落座后对工作人员所讨论的事 情或接听的电话发表意见或评论,以免给人肤浅嘴快的印象。
面试前的准备二
克服面试怯场十招

  1.要以一颗平常心正确对待面试,要做好承受挫折的心理准备。 .要以一颗平常心正确对待面试,要做好承受挫折的心理准备。
  2.对招聘单位和自己要有一个正确的评价,相信自己完全能胜任此项工作。“有信心不 .对招聘单位和自己要有一个正确的评价,相信自己完全能胜任此项工作。 定赢,没信心一定输。 一 定赢,没信心一定输。”
  3.适当提高服装档次,穿得整洁大方,以改变自身形象,增强自信心。 .适当提高服装档次,穿得整洁大方,以改变自身形象,增强自信心。
  4.面试前做几次深呼吸,心情肯定会平静得多,勇气也会倍增。 .面试前做几次深呼吸,心情肯定会平静得多,勇气也会倍增。
  5.与主考官见面时,要主动与对方进行亲切有神的目光交流,消除紧张情绪。 .与主考官见面时,要主动与对方进行亲切有神的目光交流,消除紧张情绪。
  6.当出现紧张的局面时,不妨自嘲一下,说出自己的感受,可使自己变得轻松些。 .当出现紧张的局面时,不妨自嘲一下,说出自己的感受,可使自己变得轻松些。
  7.感到压力大时,不妨借助间隙去发现招聘者的诸如服饰、言语、体态方面的缺点,借 .感到压力大时,不妨借助间隙去发现招聘者的诸如服饰、言语、体态方面的缺点, 以提高自己的心理优势,这样就会在自觉不自觉间提升自信,回答问题时也就自如多了。 以提高自己的心理优势,这样就会在自觉不自觉间提升自信,回答问题时也就自如多了。
  8.当与对方的谈话出现间隔时,不要急不可耐,这样反而给自己留下思考的空间,抓紧 .当与对方的谈话出现间隔时,不要急不可耐,这样反而给自己留下思考的空间, 理清头绪,让对方感觉你是一位沉着冷静的人。 理清头绪,让对方感觉你是一位沉着冷静的人。
  9.回答问题时一旦紧张,说话可能结结巴巴或越说越快,紧张也会加剧,此时,最好的 .回答问题时一旦紧张,说话可能结结巴巴或越说越快,紧张也会加剧,此时, 办法就是有意放慢自己的说话速度,让字一个一个的从嘴里清晰地吐出来,速度放慢了, 办法就是有意放慢自己的说话速度,让字一个一个的从嘴里清晰地吐出来,速度放慢了, 心情也不紧张了。也可加重语尾发音,说得缓慢响亮,用以缓解紧张。 心情也不紧张了。也可加重语尾发音, 说得缓慢响亮,用以缓解紧张。
  10.进入考场,见到主考官时,不妨有意大声地说几句有礼貌的话,做到先声夺人,紧张 .进入考场,见到主考官时,不妨有意大声地说几句有礼貌的话,做到先声夺人, 的心情就会自然消失。 的心情就会自然消失。
学会应对不同的面试官
面试官带有攻击性
千万不要以为面试官是在故意刁难自己,马上“翻脸”,应保持风度和礼貌,就问题 千万不要以为面试官是在故意刁难自己,马上“翻脸” 应保持风度和礼貌, 核心内容阐述自己的观点。动怒不是明智之举,哪怕你只是对其中的一个面试官发怒, 核心内容阐述自己的观点。动怒不是明智之举,哪怕你只是对其中的一个面试官发怒,也 会令其他面试官反感,坐失录用良机。 会令其他面试官反感,坐失录用良机。
面试官之间看似矛盾
在一些小姐面试时,其中有的面试官表现无礼,提出尖锐的问题故意为难你; 在一些小姐面试时,其中有的面试官表现无礼,提出尖锐的问题故意为难你;而有的 面试官“温文尔雅” 甚至与前者“针锋相对” 看似彼此矛盾,实则在“演戏” 面试官“温文尔雅”,甚至与前者“针锋相对”,看似彼此矛盾,实则在“演戏”,只不 过有的扮演“红脸” 有的扮演“白脸” 意图制造混乱,扰乱应试者心态。 过有的扮演“红脸”,有的扮演“白脸”,意图制造混乱,扰乱应试者心态。
面试官态度散漫
有时面试官会装出一副漫不经心的样子,好像对这次面试不太重视。 有时面试官会装出一副漫不经心的样子,好像对这次面试不太重视。特别是一些经验 丰富的主试者,时常采取自然发展式的面试方法。目的是看应试者是否易受别人干扰。 丰富的主试者,时常采取自然发展式的面试方法。目的是看应试者是否易受别人干扰。 应试者千万不要跳进这种常见的圈套中,以为自己可以一样轻率,随便谈天说地, 应试者千万不要跳进这种常见的圈套中,以为自己可以一样轻率,随便谈天说地,而 应该以认真的态度回答那些看似无关紧要的问题。请记住:面试官都很忙, 应该以认真的态度回答那些看似无关紧要的问题。请记住:面试官都很忙,绝对不会拿你 开玩笑! 开玩笑!
面试官过分轻松友善
面试时,一些面试官会故意表现得轻松、亲切而友善,旨在打破应试者的心理底线, 面试时,一些面试官会故意表现得轻松、亲切而友善,旨在打破应试者的心理底线, 说许多潜意识的、甚至只有与“狐朋狗友”在一起才说的东西。 说许多潜意识的、甚至只有与“狐朋狗友”在一起才说的东西。 他可能就是所谓的“笑里藏刀” 注意,你只是应试者,应该保持谦虚有礼的态度, 他可能就是所谓的“笑里藏刀”,注意,你只是应试者,应该保持谦虚有礼的态度, 给面试者留下沉稳可靠的印象。 给面试者留下沉稳可靠的印象。
自我介绍
一段短短的自我介绍,其实是为了揭开更深入的面谈而设计的。 一段短短的自我介绍,其实是为了揭开更深入的面谈而设计的。一分钟的 自我介绍,犹如商品广告,在短短60秒内 针对“客户”的需要, 秒内, 自我介绍,犹如商品广告,在短短 秒内,针对“客户”的需要,将自 己最美好的一面,毫无保留地表现出来,不但要令对方留下深刻的印象, 己最美好的一面,毫无保留地表现出来,不但要令对方留下深刻的印象, 还要即时引发起“购买欲” 还要即时引发起“购买欲”。
展示成就和能力 (
  1)信心 ) (
  2)诚实 ) (
  4)礼貌 )
自我介绍内容
一、切记说过分说达内培训 二、推销性质不强 三、没有感觉和说服力 四、可以多强调一下工作内容和自己的优点兴 趣。 五、项目可以不用叙述,灵活运用。 项目可以不用叙述,灵活运用。 六、不要主动涉及离职原因
人际关系复杂 收入太低 分配不公平 上司有毛病 领导频频换人 工作不好找
英语自我介绍
活泼的表达出想说的内容就好 家庭 兴趣 选择学JAVA的原因 选择城市的 原因 …… 当然别忘记首先感谢对方给你面试机会
请谈谈你的家庭 你认为自己最大的弱点是 你认为自己最大的优点是什 么 对加班的看法
为什么离职 考察求职动机、价值取向、忠诚度、 考察求职动机、价值取向、忠诚度、 心态、品格、 心态、品格、某方面的能力缺陷等 客观,不应伤客观, 客观,不应伤客观,不应伤害之前 的公司、老板、上司、同事、 的公司、老板、上司、同事、客户 不妨碍的自己的本次面试 要让考官相信并能够接受 当考官追问下去时, 当考官追问下去时,准备好对你有 利的解释
面试结束后
调整心情 1?2天内写信表示感谢 天内写信表示感谢 3?4天内不要询问结果 天内不要询问结果 4?5天询问面试结果 4?5天询问面试结果 做好再次面试的准备  

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